Pengaruh Modal Psikologis terhadap Persepsi Resiliensi Organisasi dalam Menghadapi Pandemi COVID-19
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh modal psikologis terhadap persepsi resiliensi organisasi dalam menghadapi pandemi COVID-19. Temuan penelitian sebelumnya yang dilakukan oleh Fang dkk. (2020) menemukan bahwa masing-masing komponen modal psikologis mempengaruhi aktivasi mekanisme cop...
Saved in:
Main Authors: | Muhammad Farras Said, Dimas Aryo Wicaksono |
---|---|
Format: | Article |
Language: | Indonesian |
Published: |
Universitas Airlangga
2021-03-01
|
Series: | Buletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental |
Subjects: | |
Online Access: | https://e-journal.unair.ac.id/BRPKM/article/view/24835 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Hubungan antara Modal Psikologis dengan Adaptabilitas Karier pada Emerging Adult Terdampak PHK
by: Zahra Maghfira Ramadhani, et al.
Published: (2021-06-01) -
Pengaruh Strategic Human Resource Management terhadap Organizational Resilience
by: Annisa Abidin, et al.
Published: (2022-05-01) -
Analisis pengaruh budaya organisasi dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan pada PT Telekomunikasi Indonesia (persero) tbk wilayah Telekomunikasi Bogor
by: Ervina Azzahra, et al.
Published: (2024-03-01) -
Pengaruh Resiliensi terhadap Work Engagement pada Guru
by: Na'imatus Siliyah, et al.
Published: (2021-08-01) -
Dukungan Budaya Organisasi Ambidextrous dan Persahabatan di Tempat Kerja terhadap Perilaku Kerja Inovatif PNS
by: Nadia Khaerunnisa, et al.
Published: (2024-12-01)