الدور الوسيط للاستقامة التنظيمية في العلاقة بين الصحة التنظيمية والاحتراق الوظيفي بالتطبيق على شركة المراعي بالمملكة العربية السعودية 2024م

هدفت الدراسة إلى معرفة الدور الوسيط للاستقامة التنظيمية في العلاقة بين الصحة التنظيمية والاحتراق الوظيفي بالتطبيق على شركة المراعي بالمملكة العربية السعودية، وتمثلت مشكلة الدراسة بالسؤال الرئيسي التالي : هل الاستقامة التنظيمية تفسر العلاقة بين الصحة التنظيمية والاحتراق الوظيفي؟ الفرضية الرئيسة: أن ا...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Authors: Dr. Mohammed Mokhtar Ibrahim Ahmed, Siddiq Abdul Rahman Shuaib Saleh
Format: Article
Language:Arabic
Published: University of Science and Technology, Yemen 2024-11-01
Series:مجلة الدراسات الاجتماعية
Subjects:
Online Access:https://journals.ust.edu/index.php/JSS/article/view/2539
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!