УПРАВЛІННЯ ДІДЖИТАЛІЗАЦІЄЮ HR-ПРОЦЕСІВ В БІЗНЕСІ
У статті досліджено теоретико-методологічні засади управління діджиталізацією HR-процесів у бізнесі з урахуванням сучасних технологічних можливостей та викликів цифрової трансформації. Розроблено інтегровану схему управління діджиталізацією HR-процесів, яка базується на циклічному принципі та охопл...
Saved in:
Main Authors: | Вероніка Командровська, Наталія Кривицька, Олександра Назаренко |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Helvetica Publishing House
2024-11-01
|
Series: | Економіка та суспільство |
Subjects: | |
Online Access: | https://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/view/5206 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
КЛЮЧОВІ ПРИНЦИПИ ВПРОВАДЖЕННЯ ШІ В ПРОЦЕСИ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ ПІДПРИЄМСТВА
by: Ірина Дашко, et al.
Published: (2024-11-01) -
ФОРМУВАННЯ СТРАТЕГІЇ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ В УМОВАХ ЦИФРОВОЇ ТРАНСФОРМАЦІЇ БІЗНЕСУ
by: Ігор Панченко, et al.
Published: (2024-11-01) -
TRENDS IN HR MANAGEMENT AT THE ENTERPRISE
by: Svitlana Babych, et al.
Published: (2023-12-01) -
АДАПТАЦІЯ PCDL-МОДЕЛІ ДО УПРАВЛІННЯ БРЕНДОМ УНІВЕРСИТЕТУ В ЦИФРОВОМУ СЕРЕДОВИЩІ
by: Олександра Чернявська
Published: (2024-11-01) -
HR Service Formation and Development as Organization Competitiveness Factor
by: G. G. Biganova, et al.
Published: (2017-09-01)