YÖNETİM KURAMLARI ve MOTİVASYON İLİŞKİSİ
İnsanların toplu olarak yaşamaya başlamalarından itibaren daha etkin ve daha verimli örgütler oluşturabilmenin yollarıaranmışve bu konuyla ilgili olarak çeşitli yönetim kuramlarıgeliştirilmiştir. Geliştirilen bu kuramlar ayrıca insanlarıen iyi şekilde motive etmenin yollarınıortaya koymaya çalışmışl...
Saved in:
Main Author: | |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Selcuk University Press
2004-02-01
|
Series: | Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi |
Subjects: | |
Online Access: | https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/1722236 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
_version_ | 1841562098153291776 |
---|---|
author | Ali Şahin |
author_facet | Ali Şahin |
author_sort | Ali Şahin |
collection | DOAJ |
description | İnsanların toplu olarak yaşamaya başlamalarından itibaren daha etkin ve daha verimli örgütler oluşturabilmenin yollarıaranmışve bu konuyla ilgili olarak çeşitli yönetim kuramlarıgeliştirilmiştir. Geliştirilen bu kuramlar ayrıca insanlarıen iyi şekilde motive etmenin yollarınıortaya koymaya çalışmışlardır. Ancak her kuram bir öncekini hem yönetim hem de motivasyon açısından yeterli görmeyip, örgüt içerisinde insanlarımotive eden faktörlere farklıaçılardan yaklaşmışlardır. Bu çalışmanın amacıbu bakışaçılarınıKonya’da çalışan yöneticiler düzeyinde ele almaktır. |
format | Article |
id | doaj-art-7e8f3246f46641e4ab67150b2f27de63 |
institution | Kabale University |
issn | 2667-4750 |
language | English |
publishDate | 2004-02-01 |
publisher | Selcuk University Press |
record_format | Article |
series | Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi |
spelling | doaj-art-7e8f3246f46641e4ab67150b2f27de632025-01-03T01:13:40ZengSelcuk University PressSelçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi2667-47502004-02-0111523547154YÖNETİM KURAMLARI ve MOTİVASYON İLİŞKİSİAli Şahin0Selçuk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesiİnsanların toplu olarak yaşamaya başlamalarından itibaren daha etkin ve daha verimli örgütler oluşturabilmenin yollarıaranmışve bu konuyla ilgili olarak çeşitli yönetim kuramlarıgeliştirilmiştir. Geliştirilen bu kuramlar ayrıca insanlarıen iyi şekilde motive etmenin yollarınıortaya koymaya çalışmışlardır. Ancak her kuram bir öncekini hem yönetim hem de motivasyon açısından yeterli görmeyip, örgüt içerisinde insanlarımotive eden faktörlere farklıaçılardan yaklaşmışlardır. Bu çalışmanın amacıbu bakışaçılarınıKonya’da çalışan yöneticiler düzeyinde ele almaktır.https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/1722236yönetimyönetim kuramlarımotivasyon.managementmanagement theoriesmotivation |
spellingShingle | Ali Şahin YÖNETİM KURAMLARI ve MOTİVASYON İLİŞKİSİ Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi yönetim yönetim kuramları motivasyon. management management theories motivation |
title | YÖNETİM KURAMLARI ve MOTİVASYON İLİŞKİSİ |
title_full | YÖNETİM KURAMLARI ve MOTİVASYON İLİŞKİSİ |
title_fullStr | YÖNETİM KURAMLARI ve MOTİVASYON İLİŞKİSİ |
title_full_unstemmed | YÖNETİM KURAMLARI ve MOTİVASYON İLİŞKİSİ |
title_short | YÖNETİM KURAMLARI ve MOTİVASYON İLİŞKİSİ |
title_sort | yonetim kuramlari ve motivasyon iliskisi |
topic | yönetim yönetim kuramları motivasyon. management management theories motivation |
url | https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/1722236 |
work_keys_str_mv | AT alisahin yonetimkuramlarivemotivasyoniliskisi |