YÖNETİM KURAMLARI ve MOTİVASYON İLİŞKİSİ
İnsanların toplu olarak yaşamaya başlamalarından itibaren daha etkin ve daha verimli örgütler oluşturabilmenin yollarıaranmışve bu konuyla ilgili olarak çeşitli yönetim kuramlarıgeliştirilmiştir. Geliştirilen bu kuramlar ayrıca insanlarıen iyi şekilde motive etmenin yollarınıortaya koymaya çalışmışl...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | English |
| Published: |
Selcuk University Press
2004-02-01
|
| Series: | Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://dergipark.org.tr/tr/download/article-file/1722236 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Summary: | İnsanların toplu olarak yaşamaya başlamalarından itibaren daha etkin ve daha verimli örgütler oluşturabilmenin yollarıaranmışve bu konuyla ilgili olarak çeşitli yönetim kuramlarıgeliştirilmiştir. Geliştirilen bu kuramlar ayrıca insanlarıen iyi şekilde motive etmenin yollarınıortaya koymaya çalışmışlardır. Ancak her kuram bir öncekini hem yönetim hem de motivasyon açısından yeterli görmeyip, örgüt içerisinde insanlarımotive eden faktörlere farklıaçılardan yaklaşmışlardır. Bu çalışmanın amacıbu bakışaçılarınıKonya’da çalışan yöneticiler düzeyinde ele almaktır. |
|---|---|
| ISSN: | 2667-4750 |