Inicio / Archivos / Vol. 31 Núm. 2 (2025) / Artículos Resignificación organizacional del área de recursos humanos y de mercadotecnia

Esta revisión se centra en las posibilidades de resignificación de los empleados y los productos desde la óptica de los clientes para empezarlos a concebir como verdaderos capitales. Se persigue como objetivo la identificación de los componentes fundamentales del capital reflexivo y capital atributi...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Claudia Eugenia Toca Torres
Format: Article
Language:Spanish
Published: Universidad del Zulia 2025-04-01
Series:Revista de Ciencias Sociales
Subjects:
Online Access:https://produccioncientificaluz.org/index.php/rcs/article/view/43754
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!