Hubungan antara Leader Member Exchange dengan Innovative Work Behavior pada Karyawan Industri Pariwisata
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara leader-member exchange dengan innovative work behavior pada karyawan industri pariwisata di Surabaya. Leader-member exchange merupakan sikap antara atasan bawahan dengan adanya rasa percaya, hubungan pertukaran sosial berupa ide dan kewajiban...
Saved in:
| Main Authors: | , |
|---|---|
| Format: | Article |
| Language: | Indonesian |
| Published: |
Universitas Airlangga
2021-08-01
|
| Series: | Buletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental |
| Subjects: | |
| Online Access: | https://e-journal.unair.ac.id/BRPKM/article/view/28184 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| _version_ | 1841543513971359744 |
|---|---|
| author | Atika Rahayu Ghozali Cholichul Hadi |
| author_facet | Atika Rahayu Ghozali Cholichul Hadi |
| author_sort | Atika Rahayu Ghozali |
| collection | DOAJ |
| description | Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara leader-member exchange dengan innovative work behavior pada karyawan industri pariwisata di Surabaya. Leader-member exchange merupakan sikap antara atasan bawahan dengan adanya rasa percaya, hubungan pertukaran sosial berupa ide dan kewajiban antara pimpinan dan karyawan. Innovative work behavior adalah menciptakan, mempromosikan serta menerapkan gagasan, produk dan prosedur baru dalam peran kerja untuk menguntungkan kinerja peran atau organisasi. Penelitian ini dilakukan pada 116 karyawan industri pariwisata di Surabaya. Alat ukur menggunakan LMX-MDM dan Innovative Work Behavior Scale. Analisis data dilakukan dengan teknik korelasi Spearman's rho dengan bantuan perangkat lunak Jamovi 1.6.2.1 for Windows. Hasil dari peneltian ini memperoleh korelasi sebesar 0,417 dengan nilai p=<0,001. Hasil menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang bersifat positif, yang mana artinya semakin tinggi leader member exchange maka semakin tinggi innovative work behavior pada karyawan industri pariwisata di Surabaya. |
| format | Article |
| id | doaj-art-06e1bf4f61314cb5a231a8b46e1a72cb |
| institution | Kabale University |
| issn | 2776-1851 |
| language | Indonesian |
| publishDate | 2021-08-01 |
| publisher | Universitas Airlangga |
| record_format | Article |
| series | Buletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental |
| spelling | doaj-art-06e1bf4f61314cb5a231a8b46e1a72cb2025-01-13T09:44:48ZindUniversitas AirlanggaBuletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental2776-18512021-08-01121085109510.20473/brpkm.v1i2.2818423064Hubungan antara Leader Member Exchange dengan Innovative Work Behavior pada Karyawan Industri PariwisataAtika Rahayu Ghozali0Cholichul Hadi1Fakultas Psikologi Universitas AirlanggaFakultas Psikologi Universitas AirlanggaPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara leader-member exchange dengan innovative work behavior pada karyawan industri pariwisata di Surabaya. Leader-member exchange merupakan sikap antara atasan bawahan dengan adanya rasa percaya, hubungan pertukaran sosial berupa ide dan kewajiban antara pimpinan dan karyawan. Innovative work behavior adalah menciptakan, mempromosikan serta menerapkan gagasan, produk dan prosedur baru dalam peran kerja untuk menguntungkan kinerja peran atau organisasi. Penelitian ini dilakukan pada 116 karyawan industri pariwisata di Surabaya. Alat ukur menggunakan LMX-MDM dan Innovative Work Behavior Scale. Analisis data dilakukan dengan teknik korelasi Spearman's rho dengan bantuan perangkat lunak Jamovi 1.6.2.1 for Windows. Hasil dari peneltian ini memperoleh korelasi sebesar 0,417 dengan nilai p=<0,001. Hasil menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang bersifat positif, yang mana artinya semakin tinggi leader member exchange maka semakin tinggi innovative work behavior pada karyawan industri pariwisata di Surabaya.https://e-journal.unair.ac.id/BRPKM/article/view/28184innovative work behaviorkaryawan pariwisataleader member exchange |
| spellingShingle | Atika Rahayu Ghozali Cholichul Hadi Hubungan antara Leader Member Exchange dengan Innovative Work Behavior pada Karyawan Industri Pariwisata Buletin Riset Psikologi dan Kesehatan Mental innovative work behavior karyawan pariwisata leader member exchange |
| title | Hubungan antara Leader Member Exchange dengan Innovative Work Behavior pada Karyawan Industri Pariwisata |
| title_full | Hubungan antara Leader Member Exchange dengan Innovative Work Behavior pada Karyawan Industri Pariwisata |
| title_fullStr | Hubungan antara Leader Member Exchange dengan Innovative Work Behavior pada Karyawan Industri Pariwisata |
| title_full_unstemmed | Hubungan antara Leader Member Exchange dengan Innovative Work Behavior pada Karyawan Industri Pariwisata |
| title_short | Hubungan antara Leader Member Exchange dengan Innovative Work Behavior pada Karyawan Industri Pariwisata |
| title_sort | hubungan antara leader member exchange dengan innovative work behavior pada karyawan industri pariwisata |
| topic | innovative work behavior karyawan pariwisata leader member exchange |
| url | https://e-journal.unair.ac.id/BRPKM/article/view/28184 |
| work_keys_str_mv | AT atikarahayughozali hubunganantaraleadermemberexchangedenganinnovativeworkbehaviorpadakaryawanindustripariwisata AT cholichulhadi hubunganantaraleadermemberexchangedenganinnovativeworkbehaviorpadakaryawanindustripariwisata |